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2026年是“十五五”开局之年，也是企业服务年。为深入贯彻落实“新春第一会”精神，湘西土家族苗族自治州发改委牵头梳理编印《湘西土家族苗族自治州惠企政策手册（2026）》，涵盖税务政策、资金奖补政策、金融政策、要素保障政策等惠企政策共计80条。一起来了解吸纳重点群体就业相关税费红利：
吸纳重点群体就业税费扣减：自2023年1月1日至2027年12月31日，企业招用脱贫人口，以及在人力资源社会保障部门公共就业服务机构登记失业半年以上且持《就业创业证》或《就业失业登记证》（注明“企业吸纳税收政策”）的人员，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起，在3年（36个月）内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。定额标准为每人每年6000元，最高可上浮30%，各省、自治区、直辖市人民政府可根据本地区实际情况在此幅度内确定具体定额标准。
湖南省明确，定额标准为每人每年7800元。无需额外申请材料，线上线下渠道均可办理。
残疾人就业保障金阶段性减免：自2023年1月1日至2027年12月31日，在职职工30人（含）以下小微企业免征残疾人就业保障金；规模以上用人单位按照安置残疾人比例分档减缴。其中：用人单位安排残疾人就业比例达到1%（含）以上，但未达到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金；用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的，按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金。该政策实行免申即享，系统自动匹配享受优惠，减轻小微企业用工成本。
各项税收优惠持续为湘西经营主体减负，鼓励企业稳定吸纳就业，在稳岗兴业路上为本土企业保驾护航。
（AI视频制作：通讯员 邓冰怡）
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作者：邓冰怡
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来源：湖南日报·新湖南客户端
