衡阳发布人才新政“大礼包”

对高层次科创团队最高给予1000万元支持

5月6日，衡阳市召开人才强市大会，发布《衡阳市人才强市“五大行动”实施方案》及《衡阳市加快人才强市建设的若干措施》两大人才“新政”，构建人才引进、培育、激励、服务的全链条支撑体系，助推衡阳打造湘南地区人才集聚中心和创新创业高地。

面向高层次科创团队、重点领域急需紧缺人才、高校毕业生、青年创业者和技能人才等各类群体，衡阳推出新政“大礼包”，以地域IP“大雁”为标识，系统实施“头雁”“鸿雁”“万雁”“青雁”“归雁”五大行动，配套12条支持举措，加速形成“近悦远来”的人才生态。

覆盖面广、含金量足是政策的核心亮点。对高层次科创团队最高给予1000万元支持，提供应用场景、研发空间保障及金融信贷等服务；全职引进的高层次人才，3年内给予每年6万元至30万元生活补贴，并一次性获得最高100万元房券补贴；对重点产业及民生服务领域柔性引进的高端人才，每年给予4万元至10万元工作补贴。

针对高校毕业生与青年创业者，衡阳也拿出满满诚意：计划每年招引高校毕业生1万名以上，符合条件者可享受每月1500元至4000元的生活补贴、5万元至10万元的房券补贴；创业青年可享受免费创业公寓、1万元至5万元的创业补贴以及金融支持。

对技能人才同样有真金白银奖励：新评选的市级技能大师工作室给予6万元资金支持；新晋级技师、高级技师及以上职业技能等级的，分别给予2500元、3500元奖励。该市“市校企合作引才”“校地协同育才”等模式也被纳入政策支持范围。

作者：周怡然

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来源：湖南日报·新湖南客户端