湖南日报·新湖南客户端记者 龙子怡 实习生 汤光辉 通讯员 谭望 胡恒玉

4月1日，2026年株洲全市教育工作会议召开，总结过去成绩、部署今年重点工作。副市长杨胜跃出席并讲话，市政府副秘书长欧阳元初主持会议，市教育局党委书记、局长李易常作工作报告。

过去五年，株洲教育实现了从规模扩张向高质量发展的关键转型。全市累计新建中小学校28所，新增基础教育学位超7.5万个，公办义务教育在校学生占比提升至96.4%。凭借扎实的成效，株洲教育工作连续四年获得省政府“大抓落实”督查激励。

2026年是“十五五”开局之年，面对人口结构变化与人工智能技术变革的双重浪潮，株洲教育系统紧扣人民群众对优质教育的期盼，明确提出从六个方面着力办好“卓越且有温度的教育”。

立德树人方面，扎实开展“思政育人体系建设年”活动，全域构建“泛在可视、知行合一”的大思政育人体系，推动思政教育从“教材讲授”走向“全域浸润”。常态化开展全员文体活动，推进中小学生“每天2小时综合体育活动”“课间15分钟”和“义务教育学校每天一节体育课”，让运动、歌声、艺术充满校园。

扩优提质方面，加快扩大公办普通高中资源供给，2026年全市公办普通高中录取率提升至50%以上，全年新增公办高中学位6100个。加快推进义务教育优质均衡发展和学前教育普及普惠“两项创建”，推动芦淞区通过国家评估，荷塘区、渌口区、醴陵市、炎陵县通过省级评估。

服务发展方面，持续抓好市域产教联合体和行业产教融合共同体建设，推进中高（本）贯通培养改革试点。支持湖南工业大学“双一流”建设，加快职业本科设置进程，力争新增1至2所职业本科大学。持续实施支持大学生创业“七个一”行动，深入推进“校友回湘”工作，引导高校毕业生留株就业创业。

深化改革方面，重点推进教育强国建设综合改革试点、全国人工智能赋能教育综合改革试点城市建设、“县管校聘”改革、中考综合改革、教育督导改革等五项改革。作为全国人工智能赋能教育综合改革试点城市，今年将重点建设“株洲智慧教育大脑”，打造一批“师生机”三元课堂。

在队伍建设方面，会议提出深入开展教育家精神铸魂强师行动，深化教师评价改革，优化“双名”培养模式，构建以师德为先、教学为中心、专业发展为重心的综合评价体系。实施青年教师“青苗计划”、县域高中头雁教师岗位计划、乡村首席教师岗位计划，加强“双师型”教师队伍建设。以“县管校聘”改革调节师资结构性矛盾。

治理效能方面，纵深推进全面从严治党，深化教育领域腐败问题整治，巩固拓展“校园餐”整治成果，开展“校园水”“校园商店”专项整治。健全教育战略性投入机制，落实教育投入法定增长和“两个只增不减”要求。全面加强校园安全重点领域监管，突出抓好防溺水、防性侵、防欺凌等专项治理。

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