新湖南客户端讯（通讯员 潘树言）1月21日，香港浸会大学与湖南小翅科技有限公司在香港签署为期五年的战略合作协议，共同致力于人工智能在招聘与人力资源管理领域的创新与应用。 湖南省委常委、长沙市委书记吴桂英，长沙市委常委、组织部部长李铁华，长沙市委常委、秘书长周凡，长沙市副市长郑平，香港浸会大学副校长（研究及拓展）吕爱平教授，香港浸会大学商学院院长张晗教授，香港浸会大学研发办公室总监张美君讲座教授，小翅科技创始人CEO喻文涌等出席签约仪式，见证了这一深化湘港合作、推动“产-学-研”融合的重要里程碑。

本次合作聚焦人工智能与人力资源服务的深度融合，旨在通过技术赋能，推动行业向数字化、智能化转型，为人力资源服务业的高质量发展注入新动能。

近年来，国家持续推动“产-学-研”深度融合与人力资源服务业数字化转型，为校企协同创新、产业提质增效提供了坚实政策支撑。

作为香港公立顶尖高校之一，香港浸会大学的计算机科学学科和人力资源管理学科均位列全球前列，人工智能研究稳居亚洲前列，其课程体系深度融合机器学习、自然语言处理等前沿技术，在产学研转化与人才培养方面成果丰硕。

而湖南小翅科技是天心国资集团与尊一科技集团合资的高科技人力资源服务企业，总部扎根长沙，服务网络覆盖全国超10省/市，以“科技+服务”模式为企业提供“数智化分时用工解决方案”，为劳动者提供高效、便捷、有保障的灵活就业服务。

根据协议，双方将在人工智能招聘与人力资源管理领域开展系统化合作。重点包括深化AI技术在分时用工平台中的落地应用，聚焦智能招聘与人才精准匹配技术攻关，着力提升供需匹配效率；共建联合研发体系，协同推进人工智能招聘技术的规划与攻关；搭建专项协同平台，确保合作项目高效推进与资源整合；并通过共建产学研实践基地，联合开展AI技术交流与人才培养，为行业输送兼具学术素养与产业实践能力的复合型人才。

“此次合作将实现浸会大学顶尖AI学术资源与小翅科技丰富产业场景的精准对接，不仅有效提升分时用工领域企业用工效率、质量，也能解决个人的信息错位、信任缺位及保障缺失的问题，为基层劳动者提供更有温度、更有效率、更有保障的灵活就业服务”，小翅科技创始人、CEO 喻文涌表示，此次合作是小翅科技推动学术前沿与产业实践深度对接的积极探索，旨在为全国人力资源服务业树立‘智能驱动’转型标杆，助力推动行业从“经验依赖”向“技术赋能”跨越。

据了解，作为科技型人力资源服务领域的新锐势力，小翅科技以“招-用-保-服-薪”一站式分时用工解决方案，为肯德基、麦当劳、必胜客、汉堡王、益丰大药房、卜蜂莲花超市等1000多家中大型连锁企业提供服务。成立三年来，已累计为超100万名基层劳动者提供灵活就业服务，构建起数百万量级的灵活就业人才评价数据库。凭借150人+的专业研发团队，小翅科技打造了涵盖岗位技能知识图谱、自进化人岗匹配算法、多模态HR模型、多模态人才评价数据库及AI人才雷达、AI简历筛选智能体、AI面试智能体等在内的全链条AI服务能力与产品矩阵，斩获全国人力资源创新创业大赛三等奖、湖南省人力资源服务创新项目一等奖等多项荣誉，手握30多项人力资源服务领域技术专利和软件著作权。

喻文涌表示，双方将以此次战略签约为起点，持续深化在AI+人力资源领域产领域更多的探索与合作，助力推动行业数字化转型，为构建更加健康、高效的人力资源生态贡献力量。

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