湖南日报全媒体记者 王振亚 通讯员 谢依林 高秋艳

初夏时节，记者走进湘潭市一家“红色驿站”服务站点，恰逢外卖骑手在此休整。“这里不仅能充电饮水、短暂休整，还能参加技能培训、进行健康体检，就像我们的‘红色港湾’。”从业8年的外卖骑手李小龙边给手机充电边向记者介绍。这个温馨的服务站点，正是湘潭市委社会工作部成立一年来推进新兴领域党建工作的生动写照。

2024年5月30日，湘潭市委社会工作部正式挂牌组建。一年来，一项项创新举措、一组组鲜活数据，彰显着湘潭社会工作的勃勃生机。

创新党建模式 激活新兴领域“红色动能”

在湘潭的大街小巷，204个像红色驿站这样的服务站点织就了一张温暖的“红色服务网”。这些站点已累计服务新就业群体4万余人次，成为凝聚服务新就业群体的“暖心港湾”。

“过去我们这些流动党员组织关系很难落实，现在通过‘社区兜底组建’模式，终于找到了组织。”一位快递网点党员负责人告诉记者。一年来，湘潭市委社会工作部创新开展三轮精准摸排，推动458名新业态从业人员完成社区报到，87名流动党员纳入属地管理，新建42个新就业群体党组织，党在新兴领域的号召力凝聚力影响力不断增强。

埃普特党支部召开“匠心”党建品牌研讨会

在推动新兴领域党建工作中，湘潭以市委党建工作领导小组名义出台党建惠企、党建强企“五大行动”15条具体措施，建立119家重点指导单位名单库，累计解决各类问题1043个。通过举办40余场特色招聘活动，服务企业1160家，培育出吉利汽车“红色引擎”等20个红色党建品牌，相关经验在全省新兴领域党建工作座谈会上获重点推介。

聚焦基层治理 构建共建共治共享新格局

“现在群众反映问题，通过手机就能完成从收集到解决的全程闭环。”岳塘区东坪街道三角坪社区党总支书记周亭妤一边操作智慧平台一边介绍。这个数字化平台去年闭环处理事项400余件，居民满意度不断提升。

在湘潭县易俗河镇云龙山庄小区，曾经的治安混乱等现象已不复存在。“通过党建引领、机制创新，我们实现了从‘无人治’到‘有人治’，到‘里手治’，再到‘共同治’的转变。”小区功能型党支部书记王启高自豪地说。这个案例正是湘潭市委社会工作部推进基层治理创新的缩影。

岳塘区云峰社区工作人员为学生的社会实践证明盖章

一年来，该部采取“试点先行+全域推广”方式，开展10个发展新型社区经济示范引领试点。总结推广9个社区治理典型案例，涌现了一批班子强、无刑事案件或者大的治安案件、无越级县级及以上上访、无村级红色预警债务“一强三无”村。同时，通过取消证明事项37项、清理村级组织违规挂牌2.1万余块，切实为基层松绑减负。联合市委组织部出台的《社区工作者队伍建设若干措施》，让社区工作者选得优、留得住、干得好、有前途。

汇聚民智民力 书写新时代为民服务新答卷

“没想到我的建议被采纳了！现在大家提交建议，很快就有响应，真正可以让‘金点子’变成‘好政策’！”湘潭市机构编制事务中心主任袁泽文欣喜地说。他提出的《开发区管理体制改革建议》经湘潭市委社会工作部推荐被省里采纳，成为人民建议征集工作成效的生动体现。

通过建立“1+3”制度体系，该部构建起线上线下相结合的征集网络，一年来累计征集干部群众建议2151条，其中11条入选全省优秀“金点子”汇编，5条建议纳入市委确定的重点改革事项。深入开展走找想促“三听三问”活动，在全省“走找想促”活动中脱颖而出，并作典型发言。

“志愿湘潭红”志愿服务示范项目揭榜挂帅活动现场

一年来，湘潭市委社会工作部统筹全市志愿者和志愿服务组织开展各类志愿服务活动，43.89万名注册志愿者构筑起湘潭志愿服务网络，共同唱响“我爱湘潭我的家”。探索“揭榜挂帅”工作机制，分层级分领域确定一批“志愿湘潭红”服务示范阵地，打造一批引领性、示范性的志愿服务品牌项目。尤其值得一提的是，13个志愿服务先进典型获省级表彰，5个进入全国“四个100”候选。校地共建的湘潭社会工作研究院，为推动社会工作理论与实践深度融合提供了平台。

万里征程风正劲，千钧重任再扬帆。站在新起点，湘潭市委社会工作部部长、市委两新工委书记刘良丰表示：“我们将深入学习贯彻习近平总书记关于社会工作的重要论述和重要指示精神，认真落实党中央决策部署和省委、市委工作要求，以更高的政治站位、更强的责任担当、更实的工作举措，奋力开创湘潭社会工作高质量发展新局面。”

责编：王振亚

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来源：湖南日报·新湖南客户端