新湖南客户端7月18日讯（通讯员 赵红深 李水华）为全面推动毕业生实现更充分、更高质量就业，7月15日至16日，湖南交通工程学院开展2024届毕业生就业工作阶段性督查行动。名誉校长刘平娥、常务副校长彭文武等校领导，各二级学院党总支书记、副书记、就业专干，以及招生就业处全体成员参加督查。

督查内容涵盖就业工作制度建设；就业工作专题会议召开情况；就业市场整体建设方案；就业困难群体台账建设、帮扶方案、帮扶措施、“一对一”帮扶安排、谈心谈话记录；就业指导和培训工作开展情况、组织学生参与各类赛事情况；招聘工作开展情况；校领导“访企拓岗”及全员联动促就业开展情况；就业数据核查情况；“四不准、三不得”规定落实情况以及就业数据摸底情况。

16日下午，学校召开督查结果反馈会议。各二级学院相关负责人就2024届毕业生就业工作的现状、毕业生去向落实情况、就业工作存在的主要问题以及下一步的工作思路进行了详细汇报。

学校党委书记刘文君对就业工作提出五点要求：一是提高政治站位，深化就业工作“一把手”工程，加强就业工作部署和督查；二是各学院党政负责人要带头走访企业，结合学科专业特色，推动供需精准对接，深化校企合作；三是在“一生一策”、“一站式服务”和“一帮到底”的帮扶措施上要持续细化落实；四是鼓励和引导毕业生到基层就业，营造良好氛围；五是严守政策底线，严格把关，确保就业工作平稳有序。

校长陈治亚对各二级学院在就业工作方面取得的进展表示肯定。他强调，就业工作事关学校人才培养质量、社会声誉和认可度，全校上下要树立“一盘棋”思想，扎实推进各项就业工作。他提出四点要求：一是充分利用暑期时间，周密筹划访企拓岗活动；二是细化未就业毕业生的一对一指导；三是对2025届毕业生就业工作提前思考、主动谋划；四是强化重点群体的帮扶护航工作。此外，他还强调要严格执行“四不准”“三不得”规定，确保就业统计数据的真实性和准确性。

学校董事长刘福生指出，在取得阶段性成绩的基础上，学校要重点落实下一阶段的就业工作目标和任务。他要求用好“一生一策”这一重要举措，详细了解每位未就业学生的实际情况并实施精准帮扶策略；要求各二级学院以就业创业调研督查和学校本科教学合格评估建设为契机进行一次系统体检，进一步明确工作目标，逐级分解任务，层层抓好落实。

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