湖南日报全媒体记者 沙兆华

新春伊始，我省陆续举行“春风行动”招聘会，企业竞相揽才，呈现用工需求旺盛势头，趁着这股“用工潮”，全省各地退役军人事务部门也主动对接相关部门，走入各类招聘会，推动退役军人就业，使退役军人如沐“春风”。

“专属”就业岗位上万个

大年初十，湖南省2024年“春风行动”暨劳务协作对接活动启动仪式在长沙市望城区举行，1000余家企业现场招聘，让龙年新春人才市场骤然升温，200余名退役军人汇入应聘大军，现场达成就业意向90余人。

同日，宁乡市2024年“春风行动”退役军人暨家属专场招聘会举行，让不少退役军人实现就业梦想。

（宁乡市2024年“春风行动”退役军人暨家属专场招聘会现场。通讯员 摄）

“我才进来走了一圈，就已经和3家单位的面试官互留了联系方式！”退役军人朱红丹没想到，宁乡市多家企业向她伸出了“橄榄枝”，因为退役后一直留在家里帮忙，原以为缺乏工作经验，求职会遇冷，但热闹的求职场面和企业的用工热情，打消了她的顾虑，最终她与一家培训机构达成了就业意向。

2月22日，汝城县举办专场招聘活动。多家企业特地在招聘公告上标注了“退役军人优先录用”，广受退役军人青睐。

2024年湘西土家族苗族自治州“春风行动”启动后，200多位退役军人参加招聘活动，现场达成就业意向50余人。

随着企业加快复工复产，服务业复业复市。新春以来，长沙、衡阳、邵阳、岳阳、郴州、永州、湘西自治州等地瞄准这一轮就业浪潮，或举办退役军人就业专场招聘会、或搭建退役军人就业服务点，在全省招聘现场，开辟退役军人“专属”就业岗位上万个，为广大退役军人求职就业创造机会。

助力“人岗相适”

2月21日，永顺县2024年“春风行动”暨就业援助月专场招聘会上，十余位有就业需求且就业困难的退役军人进行了就业登记，并安排后续跟进服务。

为了实现“人岗相适”，各地纷纷提升信息化水平，在招聘会现场，就业服务集退役军人就业信息发布、求职意愿表达、就业交流谈判、就业形势分析、就业政策宣传于一体，不断推动退役军人高质量充分就业。

2月19日，衡阳市2024年“春风行动”启动仪式暨大型现场招聘会上，退役军人政策咨询服务台前人头攒动，“自主就业退役士兵可以参加一次免费的职业技能培训，并推荐就业。”“我们与全市40余家企业签订了战略合作协议，为退役军人定制招聘岗位……”衡阳市退役军人事务局工作人员为前来求职的退役军人提供求职登记、就业指导、就业援助、就业创业政策咨询等服务，现场咨询达400余人次。

临湘市退役军人事务局也在该县2024年“春风行动”暨就业援助月专项活动大型现场招聘会上，设置了军人专属区，对退役军人的职能定位、入职优惠政策等进行政策宣讲，还邀请法律顾问提供法律咨询。

（临湘市退役军人事务局在招聘现场设立服务窗口，提供政策咨询。通讯员 摄）

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