湖南日报·新湖南客户端4月12日讯（通讯员 李奕）4月9日，娄星区委副书记、区长刘志刚在调研乐坪街道警务改革工作时强调，要深入践行新时代“枫桥经验”，创新工作举措，完善矛盾纠纷多元预防调处化解综合机制，不断提升基层治理能力，努力让辖区群众生活更美好、基层运转更高效、城市运行更安全。罗文卫等领导参加调研。

“现在矛调中心人员构成是什么样的？采取怎样的接警处理机制？”在乐坪街道矛盾纠纷多元调处化解中心、火车站社区和金谷社区中心警务室，刘志刚与基层干部和社区民警交谈，认真查阅工作台账，详细了解人员配置、点位建设、运转模式及服务群众等情况。随后召开座谈会，就当前工作中存在的重点难点问题进行交流探讨。

刘志刚指出，矛调中心和社区警务室建设是切实把矛盾化解在基层、解决在萌芽状态的重要平台。要坚持问题导向，健全工作机制，不断加强人防物防技防措施，推动基层治理力量下沉、责任下沉、服务下沉，确保事事有人管、件件有着落。要结合娄星实际，紧盯重点区域、重点地段、重点点位，不断拓宽思路、合理谋划，打造有特色亮点的社区警务工作，确保实现警情、发案率“双下降”，矛盾纠纷调处成功率、非警务警情处置率“双上升”。

刘志刚强调，要加强人才队伍建设，完善考核激励机制，建好专职辅警和志愿义警队伍，充分调动“五老”人员、法律工作者、物业、城管等力量参与协同治理。要切实加强业务培训，全面落实“群防群治、联防联控”机制，确保实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的工作目标。要聚焦主责主业，切实履行街道、部门、社区“第一责任人”责任，进一步提升矛盾纠纷信息排查采集和化解能力，全面构建“星群防”社会治安防控体系，持续擦亮高质量发展的平安娄星底色。

一审：李梅花

二审：周俊

三审：熊小平

责编：龚雅丽

来源：新湖南客户端