湖南文理学院与柳叶湖旅游度假区校地合作签约仪式现场

就业是最大的民生！今年3月来，湖南文理学院抢抓春季招聘关键期，坚持“请进来，走出去”的市场开拓思路，用心用情全力推进毕业生就业，取得了可喜成效。学校在40天时间里实地走访近100家用人单位，联系邀约230多家用人单位进校招聘，为毕业生创造3700余个就业岗位和700余个实习岗位，2023届毕业生达成初步就业意向超过1550人次。

全力推进访企拓岗促就业

“党的十八大以来，党中央高度关心高校毕业生就业问题。高校教师要把学生的就业工作，当成自己孩子的就业大事来认真对待！”这是学校党委书记龙献忠多次在教师大会上对大家发出的动员令。

今年2月底刚开学，学校党政班子就认真研判2023届毕业生的就业形势，精心部署上半年的学生就业工作。“抢抓春招关键期”成了学校2023年上半年就业工作的总基调。

3月5日，校党委书记龙献忠、校长刘宇文共同出席与柳叶湖旅游度假区校地合作签约仪式，柳叶湖度假区将面向学校吸纳现代服务业创新人才。

3月21日，龙献忠带队赴常德市电视台洽谈合作。3月31日，刘宇文带队赴长沙开展访企拓岗。学校携手常德市第五中学、鼎城区江南中学搭建教师教育合作平台，为师范生就业搭桥铺路。

此外，学校党政班子其他成员带领各教学院负责人先后赴江西和广东中山、东莞、深圳等地重点走访90多家企业，为毕业生广泛开拓就业渠道和就业岗位，为打赢“春招”关键战打下了坚实基础。

将优质企业引进来

学校作为“湖南省高等学校毕业生就业区域性行业性常设市场”常德片区建设单位，积极主动发挥平台作用，坚持把优质企业“请进来”。

今年3月，湖南文理学院先后举办“常德高新区专场招聘会”“2023届师范类毕业生专场招聘会”“土建类毕业生专场招聘会”等多场特色鲜明的区域性、行业性招聘会。在学校的大力推动下，230多家企业先后走进校园与学生面对面对接，诚意满满招贤纳才。

为了让毕业生在线下招聘中提升竞争力，学校多措并举全力提升毕业生就业能力。学校大学生谋职赋能训练中心常年开设面试指导、简历打造、交流沟通等就业课程；寒假还开设“公考”笔试、面试公益特训营。这些措施有效提升了毕业生在招聘会现场的签约成功率。

为重点群体毕业生提供个性化就业指导

“和龙老师交流后，我对自己的人生目标更加坚定了，对未来的职业规划更加清晰了。”美术与设计学院蔡同学完全没想到龙献忠老师会面对面指导她的就业问题。3月中旬，龙献忠等校领导带头对重点群体毕业生“一对一”进行就业帮扶，蔡同学就是重点帮扶毕业生对象之一。

为了帮助重点群体毕业生顺利就业，学校发布了《湖南文理学院2023届重点群体毕业生“一对一”就业帮扶工作方案》，对重点群体毕业生建立了“一对一”全覆盖就业帮扶体系，充分利用各方资源，全员、全过程、全方位帮助毕业生就业。帮扶内容有为毕业生提供多元化、个性化就业指导，鼓励教师利用各类资源为毕业生推荐就业岗位。

2023年，湖南文理学院抢抓春季招聘关键战机，用心用情出实招助力毕业生就业，让他们感受到了春天的温暖。正如一名毕业生所言：“在学校的鼓励下，我勇敢走上了就业赛道，在校园内就直接签下了满意的工作岗位。毕业生们一定要放下包袱、勇毅前行，这样方能实现自己美好的职业梦想！”（易姣 姚翔）

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