科教新报·新湖南客户端(通讯员 陈艳)“在最艰难的情况下从事最艰辛的工作，用默默无闻的业绩避免惊天动地的事故发生;用‘得罪’你的方式保护你，最不放心的事让最放心的人做……”8月16日，浏阳市教育局党委委员、总督学李筱端为新翰高中全体管理干部带来《以“望闻问切”护青春无恙》为主题的关于校园安全事故防范与应急处理的专题讲座，开启了该校暑期干部教师培训的序幕。

李筱端通过新时代青少年的身心发展特点引出教育方法要与时俱进，再用典型的现实案例敲响安全的警钟，告诫大家安全工作无小事，处理学校工作要环环相扣，抓重点的人和事。重点介绍了“望闻问切”工作法：“望”长远，扛牢安全职责，洞悉问题隐患;“闻”需求，畅通沟通平台，解决成长疑惑;“问”计策，注重调查研判，应对突发舆情;“切”症结，善用校纪校规，规范学生管理。细致、实在的方法深入人心，与会人员认真倾听，会后纷纷表示受益匪浅。

该校校长商南花以《从优化走向优质》为主题，主持召开新翰高中首次管理工作优化自省会。她以自省促进团队成长、工作实例问题分析、团队履职改进方向为框架表明自省的重要性并从管理班子实际问题出发，直面问题并分析问题，最后提出改进的方向，商南花推心置腹奉献“金点子”：有高度的责任感、有满满的自信感、有高端的美誉感，致力打造一支优质行政班子队伍。她表示坚持自省，会让管理更理性，让团队更专业，让教育更厚重。

董事长张运釮指出，管理干部要完成自己的管理使命，抓住学校的管理重点：安全第一，安全是根;教育质量是民办学校竞争的生命力。他提出以后每年会组织年轻干部到各大名校学习，优化管理效能，能让新翰教师舒心工作，尽心出力。 “相信新翰高中的行政团队会凝心聚力成为智慧的思想者、勇于担当的行动者、主动创新的开拓者、实践成果的提升者，带领全体教职工实现人生价值，让新翰高中拥有更优质的发展。”张运釮说。

据悉，该校2022年暑期分层分类培训分为两个阶段，第一阶段历时5天，针对不同的群体采用不同的课程分层分类培训，以达到最好的培训效果。第二阶段由专任教师业务考试和新入职教师“课堂三元素微创新”汇报与展示组成。

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