刘雪松

浙江建德千年古城梅城，有道“澄清门”。6月22日下午，建德市首场失实信访举报澄清发布会，特意选在“澄清门”下举行。该市纪委等有关部门为7名党员干部被信访反映的失实情况予以澄清。这7名干部，有的是因群众不了解实际情况、不理解政策规定而受到错告，有的正确履职却受到质疑。

叫“澄清门”的地方不常有，但事实上的“澄清门”，是必须有且时刻都打开着的。“澄清门”下澄清事实，其实就是还原真相，让没问题的干部放下包袱、轻装上阵，同时也是让举报群众消除疑惑、心理释然。这种仪式感，对干部、对群众，都是有益的。

纪监部门通过查明事实、还原真相，然后把“澄清门”当成一面镜子，照见群众质疑举报的背后事实，照见干部的清白，回应群众的关切，既不放过一例违纪，也不冤枉一名干部。这本身就是法治社会、监督氛围之下应有的常态。只有这样，才能让遵纪守法的干部更加有担当、让清正廉洁的干部感觉有人撑腰，才能让人民群众监督有回应、心理更踏实。

“澄清门”作为“法治门”，它既是对干部的，也是对监督与举报的群众的。它需要处理好“误会误告”与“恶意诬告”的关系，既要保护群众的监督举报权利，又要对恶意诬告者追究法律责任。

同时，还要处理好干部接受群众监督的常态，与担当有为的状态、与委屈感心态等等的关系，防止把“澄清门”当成“表彰门”、当成跟监督者之间的“对立门”。因此在人民群众更加愿意参与监督的氛围下，要有敬畏心，也要有平常心。敬畏心就是，有则改之，无则加勉。平常心就是要把接受群众监督当成本分、当成常态。

一次澄清，只代表这今天事、这件事干干净净，不代表为官一世清清白白。“澄清门”下澄清事实，公信力就在了，误会疑惑、错告的质疑就消除了，人民群众的心就放下了。因此，只要这道“程序门”始终开着，干事担当的干部就不应该有委屈感，忠诚干净的干部就不要有受气感。不妨把“澄清门”看作一道“监督门”，自然能立得正、挺得住，也自然有包容、更坦荡。

责编：李 慧

来源：湖南日报·新湖南客户端