湖南日报·新湖南客户端通讯员 陈郁琳

“调解协议书签订后，我总算能安心了，谢谢你们帮我维权！”提及这次在“工会+人社”劳动争议调解工作室的面对面调解，周逢发表示由衷感谢。此前，周逢发在湖南某包装公司工作时意外受伤，被专业机构认定为九级伤残，出院后他与公司多次协商赔偿却始终无法达成一致，由此引发工伤赔偿纠纷。

试运行一个月以来，“工会+人社”劳动争议调解工作室共办理调解案件13宗，调解成功率达到了100%。钟平摄

10月24日下午，“工会+人社”劳动争议调解工作室开庭审理此案。现场，市劳动人事争议仲裁院工作人员依据《劳动法》《湖南省工伤保险条例》等法律法规，向当事人普及工伤补偿项目的标准、补偿依据等涉及工伤赔偿的相关规定，并结合案情提出调解建议；工会工作人员则聚焦双方合理诉求，寻找解决问题的突破口，以人情劝导、以道理说服。

当天，经过几番调解，双方最终达成共识并签订了调解协议：某包装公司于2023年11月3日前支付周逢发赔偿金28800元，工伤保险基金支付的两笔一次性归申请人领取并所有。

这是“工会+人社”劳动争议调解工作室试运行以来，成功调解的又一起工伤赔偿纠纷。今年9月，市总工会和市人社局携手成立了“工会+人社”劳动争议调解工作室，组建专业团队，践行“四下基层”，合力化解、妥善调处劳动者与企业劳动争议纠纷。

据统计，试运行一个月以来，该调解工作室共办理调解案件13宗，调解成功率达到了100%，有效化解社会纠纷，劳资双方的合法权益得到了有效保障。

“下阶段，我们将继续发挥调解工作室‘第一道防线’作用，通过协商调解等方式柔性化解劳动争议，将公共法律服务的触角延伸到基层，不断降低群众维权成本，进一步推动劳动人事争议调解更便捷、更快速、更高效。”市人社局相关负责表示。

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“奔跑者家园”帮外卖小哥追回9000元补偿金

​湖南日报·新湖南客户端通讯员 刘谢禹

“多亏了社区工作人员，我才能顺利拿到经济补偿。”日前，外卖小哥陈先生在集里街道新屋岭社区新业态新就业群体党群服务中心（奔跑者家园）的帮助下，成功拿到了9000元补偿金。

此前，陈先生就职于一家外卖平台，其劳动关系隶属一家第三方劳务派遣公司。“公司的管理比较严苛，存在诸多不合理甚至故意打压员工的行为。”陈先生说，从外卖公司离职后，他又来到一家快递公司上班，他曾多次找前公司负责人索要补偿，但对方一直回避问题，甚至对其避而不见。

吃了多次闭门羹后，陈先生只能将维权一事暂且搁置。随后，在新屋岭社区奔跑者家园走访外卖小哥、快递员等新业态从业者时，陈先生将这一情况反映给了社区，立即得到社区的高度重视。

“我们立即将这一情况反映给了社区的法律顾问和市司法局集里司法所，根据《劳动法》相关规定，陈先生所在的劳务派遣公司应当给予其相应的补偿。”新屋岭社区党总支书记、居委会主任李志明介绍，在集里司法所的大力支持下，社区两次找到陈先生的前公司进行洽谈。

通过耐心向该劳务派遣公司负责人进行释法说理，该公司负责人最终与陈先生达成调解并支付了补偿金。

“数字经济、平台经济的兴起催生了大量的新业态就业群体，奔跑者家园的重要职能就是为这些群体提供法律援助、心理咨询等多样化服务，让他们能在城市中找到归属、找到依靠。”李志明介绍，自2022年奔跑者家园成立以来，构建了集综合展陈、事务办理、企业调度、学习培训、生活服务、室外活动等区域为一体的开放式平台，助力快递员、外卖送餐员、网约车司机、网络主播等新就业群体融入城市生活，融入基层治理，把党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为新业态高质量发展优势。

作者:通讯员 陈郁琳

责编:封豪

来源:湖南日报·新湖南客户端