湖南日报·新湖南客户端讯（通讯员 李向 段华良 陈熙）10月9日，宁乡市委人才工作会议暨人才政策“三十条”发布会举行，长沙市委组织部副部长、市委人才工作局局长易敏华，宁乡市委书记、市委人才工作领导小组组长张作林，宁乡经开区党工委副书记、管委会主任张毅，宁乡市委副书记、市长黄滔，长沙市高层次人才服务发展中心主任余万贤，宁乡市委副书记、统战部部长沈光，宁乡市人大常委会主任王湘云，宁乡市政协主席钟利仁，宁乡市（区）领导刘强、贺立权、李磊、傅永超、胡珊珊、蒋改平、黄瑶、刘辉、洪健、彭欣荣、宋强、杨秀康、喻林义、苏继桃出席会议。

会议分两阶段举行。第一阶段播放了宁乡人才工作宣传片《“宁”聚英才 “乡”得益彰》，易敏华、张作林、张毅、黄滔、余万贤共同启动了宁乡人才服务平台。随后，黄滔主持人才政策发布环节，会议发布了《宁乡市实施人才强市战略推进高质量发展三十条措施（试行）》，从引育产业领军人才、树培经营管理人才、铸造技能工匠人才等方面，通过给予资金支持、拓展引才模式等方式，着力引进一批高端产业人才、高素质专业化党政人才、工业企业专才等来宁乡干事创业。

会上，湖南中伟新能源科技有限公司董事长、党委书记、长沙市高层次人才（国家级领军人才）刘一，湖南鹏博新材料有限公司董事长、长沙市高层次人才（国家级领军人才）彭澎，湖南星邦智能装备股份有限公司产品研究院副院长（长沙市科技进步三等奖获得者）孙荣武，宁乡市金色田野种养专业合作社理事长、长沙市现代农业产业领军人才（二类）喻超作交流发言。

张作林指出，近年来，宁乡认真贯彻中央、省和长沙市委决策部署，切实加大人才工作力度，人才工作格局不断完善，人才政策体系不断升级，人才服务平台不断优化，人才队伍实力不断壮大，推动人才工作开创新局面。这次发布的人才政策“三十条”，旨在推动宁乡人才政策持续升级迭代，把更高的礼遇给予人才，吸引更多人才汇聚宁乡赋能高质量发展。

张作林表示，宁乡的成长需要人才，人才的成长需要平台。宁乡旗帜鲜明把人才优先发展摆在更加突出的政治位置，努力践行人才强市战略。将真心实意服务人才，打造让人才安心舒心的工作生活环境，积极创造敬才重才的社会环境，让广大人才充分感受到宁乡城市的温情和底蕴。将真材实料支持人才，以更高含金量、更富竞争力、更有针对性的创新举措，全力打造吸引人才的“强磁场”，不断厚植产业与人才融合发展新优势。将真抓实干成就人才，为人才施展才华、实现抱负创造更好环境，提供广阔舞台。

张作林希望广大人才能够和宁乡一起成长，开启一场双向奔赴、互相成就之旅，全市各企业、各用人单位要充分发挥人才“引、育、留、用”主阵地作用，做到不唯地域引进人才，不求所有开发人才，不拘一格用好人才，不遗余力优待人才，共同奏响宁乡人才工作最强音。

易敏华指出，今天的宁乡呈现出欣欣向荣的发展局面，得益于市委、市政府对人才工作的高度重视、对人才的关爱、对企业的深情，此次发布的人才政策“三十条”更是诚意满满。他希望宁乡能够真心实意留住人才，全力以赴招引人才、兑现政策，全力打造创新创业“磁力场”、宜居宜业“生态圈”和人才引育留用“全链条”，也希望广大人才和企业家把自己的奋斗融入时代潮流，肩负起国家、民族的重任和使命，奏响人才与城市双向奔赴、彼此成就的动人乐章，让自己奋斗的人生更有意义，更加灿烂辉煌。

会议第二阶段解读了宁乡人才政策配套实施细则。

责编：刘飞

来源：今日宁乡