彭麟祺

“两新”组织处在经济发展的最活跃领域，是党在非公有制企业和社会组织全部工作和战斗力的基础。作为“两新”组织党建工作的具体组织者、实施者和推动者，“两新”党组织书记应不断提高素质、强化责任担当，努力提升“三种能力”，积极为经济社会发展做出更大贡献。

提升政治建设能力。 只有思想上更清醒、政治上更坚定，才能识大体、顾大局，观大势、谋大事。“两新”党组织书记要加强自身政治建设，用党的创新理论武装头脑，不断提升党性修养和思想素质。要把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神作为重点内容，补足理想信念之钙，淬炼过硬政治能力，切实增强捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。要统筹谋划，教育引导企业党员认真学习党章，严格遵守党章，永葆政治本色，践行初心使命；做好企业员工的思想政治教育，让各级党委决策部署入脑入心，把职工群众思想和行动统一起来，凝聚企业发展合力。

提升党务业务能力。 党建在“两新”组织发展中发挥着引领航向的重要作用，推动党建工作与生产经营同频共振，是努力实现“两新”组织“党建强、发展强”的必然要求。“两新”党组织书记要认真钻研党组织设置及主要职责、党员发展、组织生活制度等相关党务知识，争当党建工作行家里手。深入学习《党支部工作条例》等党内法规，不断增强业务水平和科学决策能力；广泛涉猎政策、经济、文化、法律、信息技术等方面知识，努力成为服务企业的政策通、业务通、多面手。要学习借鉴“两新”领域“依托发展抓党建、抓好党建促发展”等有益经验，开阔视野、拓宽思路，切实解决对党建工作不会做、不愿做、做什么和如何做等问题，推动“两新”组织党建工作有声有色开展。

提升服务群众能力。 “得众者多，失众者寡”，群众路线始终是我们党治国理政的生命线。“两新”党组织书记要强化宗旨意识，以服务群众为出发点，多为员工办好事、做实事。要拉近与职工的距离，尊重理解员工、平等对待员工，积极为员工生活提供便利，当好职工群众的“主心骨”。发挥党组织的引导监督作用，维护职工群众核心权益和切身利益，关心职工日常需求、满足员工成长需求。要落实好党员示范岗、党员结对帮扶困难职工等制度，拓宽党员服务群众渠道；创新党员服务群众载体，深化“一月一课一片一实践”主题党日，解决群众急难愁盼问题，不断提高服务群众本领。

作者：​彭麟祺

责编：肖引霞

来源：花垣县融媒体中心