政绩观是检验干部初心与担当的试金石。是追求群众口碑还是贪图一时浮名，是甘做铺垫潜绩还是争抢表面显绩，是为长远留财富还是因急功近利留包袱——这组对照，直指基层干部在干事创业中必须面对的现实选择。答好此题，当以务实为本、以担当破题。

为民造福，是政绩最根本的底色。政绩刻在哪里，最能映照为政者的价值取向。少数干部追逐浮名，根源在于把上级评价当作唯一标尺，把个人升迁视为终极目标，忘记了权力源自人民、工作为了人民。金杯银杯不如群众口碑，应当把群众的“吐槽点”当作工作的“发力点”，把群众的“好差评”当作成效的“度量衡”，深入街头巷尾、田间地头，在一件件民生微实事中积累信任，在一桩桩惠民小事中赢得口碑。若只盯着上级的目光、揣摩领导的心思，却与群众隔了心，再耀眼的成绩也不过是浮光掠影，经不起民心这把尺子丈量。

实干为要，方能将政绩扎根沃土。正确的政绩观，不是坐在办公室里想出来的，也不是在文件堆里看出来的，而是走进基层、扎根群众干出来的。要破除形式主义桎梏，少遥控指挥，多现场办公；少键对键应付，多面对面交流。主动走出机关门、走进百姓门，成为知农时、晓农事的“泥腿子”干部。唯有俯下身子、接地气、通下情，才能精准把握群众诉求，找到解决问题的钥匙，把实绩留在百姓心间。

潜显兼顾，体现的是担当的厚度。基层工作纷繁复杂，既有看得见、摸得着的显绩，更有为后人做铺垫、打基础的潜绩。潜绩虽不显，却是真功；显绩虽耀眼，须有根基。基层干部须涵养“功成不必在我”的胸襟，摒弃短平快的浮躁心态，杜绝形象工程、面子工程，甘做默默付出的铺路石，把着力点放在完善基础设施、保护生态环境、培育乡风文明等打基础、利长远的事上，以钉钉子精神抓落实，确保每项工作经得起实践和群众检验。

立足长远，考验的是担当的韧劲。正确处理当前与长远的关系，是衡量政绩观科学与否的重要标尺。经得起检验、能持续发挥效益的成果，才是真正的财富；而那些因急功近利留下的遗留问题，终究会成为发展的包袱。要深刻认识到高质量发展是一场接力长跑，对项目要审慎研判，问群众需不需要、财力承不承受得住、后人接不接得下，坚决不上寅吃卯粮的项目，不留后患无穷的隐患，宁可步子慢一些，也要根基实一点,以当下稳换长远进。

政绩观正确与否，关系到党和人民事业发展。干部当常思“留什么、舍什么”，深悟为民之道，时刻反思自身是否经得起账本的审计、工程的验收、制度的检验。以“挖井人”的奉献、“泥腿子”的务实、“挑山工”的担当，把心思用在干事创业上，把功夫下在狠抓落实上，努力创造经得起历史和人民检验的实绩。

作者：官地坪镇人民政府 陈澧馨

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来源：桑植县融媒体中心

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