会议首先听取了区委人才办关于人才公寓近三年工作情况的专题汇报，并对下一步人才工作重点方向进行了阐述。各参会单位结合自身职能进行交流发言，区数据局表示，人才公寓有效凝聚年轻干部力量，为展示引才留才成果搭建了平台；区住建局聚焦“安心、舒心、放心”目标，明确将持续完善硬件设施与服务保障；区融媒体中心提出，将优化人才公寓宣传素材，通过打造仪式感场景提升宣传感染力。针对公寓管理中存在的设施维护、环境管理等实际问题，相关部门现场回应，将加快推进监控系统完善、公共照明升级、晾晒设施改造等工作，切实解决人才居住的后顾之忧。

柳才平在总结讲话中强调，人才公寓是留住人才、服务人才的重要载体，必须坚持高标准建设、高水平管理。他提出，要着力夯实“五化”发展方向，推动人才服务精准化、留才举措特色化、用才机制超常化、公寓管理制度化、活动开展常态化，通过资金保障、积分管理、租金减免等方式，全方位提升管理服务水平。同时，要强化宣传推广，借助主流媒体讲好人才公寓故事，鼓励人才青年干部推行自主管理，联合多方力量破解发展难题。

此次会议凝聚了各方共识，为屈原人才公寓工作提质增效奠定了坚实基础。未来，我区将以此次会议为契机，补短板、强优势，持续优化人才安居环境，让人才公寓成为吸引人才、留住人才、培育人才的重要阵地，为区域发展注入源源不断的人才活力。