近年来，鼎城区通过大力开发公益性岗位，促进有就业意愿和劳动能力的脱贫人口和易返贫致贫人口稳定就业，进一步巩固了拓展脱贫攻坚成果，助力推进乡村振兴。

每天早上，鼎城区草坪镇兴隆街村脱贫户李家桂都会来对村道和公共绿地进行清扫。今年58岁的李家桂由于妻子患病需要照顾，不能外出务工，一直没有稳定的收入来源，2023年，当时人社部门把李家桂安置到公益性岗位上，主要负责每天打扫村道、国道沿线路段的卫生，让李家桂有了稳定的收入来源补贴家用。 李家桂告诉记者，每天的工作量不是很重，2小时左右就能完成，并且工作地点就在自家门口，也方便照顾家里，还买了保险，每月有1200多块钱的工资，补贴家用完全不成问题。

鼎城区草坪镇共有脱贫劳动力867人，该镇加大乡村公益性岗位的开发和对脱贫劳动力的托底安置，并按照“按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗”原则进行管理。近两来，该镇 人社部门开发多个乡村公益性岗位，截至目前，累计有23人次上岗，共发放岗位补贴35万左右， 有效解决就业困难的脱贫劳动力就业问题。

近年来，鼎城区人社部门结合当地实际情况和脱贫人口就业意愿，开发了乡村环境保洁岗、河道管护岗、公共设施维护岗、养老护理岗等近百个乡村公益岗，安置有就业意愿且就业困难的脱贫人口上岗就业。截至目前已托底安置97人，每年对脱贫劳动力公益性岗位补贴140万左右。通过安置乡村公益性岗位，激发脱贫人口内生动力，解决因多种原因无法外出务工的普通劳动力和弱劳力半劳力持续就业和稳定增收。

责编：邢修宇

来源：鼎城区融媒体中心

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