雨湖新闻网讯 （通讯员 彭悦华）为进一步落实省市关于会计工作的部署，不断提高会计信息质量，稳步推进会计队伍及会计诚信建设，努力推进行政事业单位会计工作水平，雨湖区财政局将会计管理工作摆在全局工作的重要位置，围绕“三大理念”，全力打造“专业化、规范化、特色化”的会计管理工作体系。

树立“人才理念”，助推会计队伍“专业化”

雨湖区高度重视会计领域人才队伍建设，聚力打造一支人才数量充足，专业能力过硬的会计队伍。一是完成全区会计人员管理工作。积极做好会计人员信息录入、信息变更、跨省转调、继续教育学分录入工作，及时清理审核信息，提高审核效率，确保会计审核“不过夜”。目前雨湖区已有会计人员1.4万余人，其中初级5842人、中级1492人、高级55人、正高7人。二是积极开展会计业务培训。2023年，雨湖区以线上政策解读和线下实操演示、专家授课的方式，对全区111家预算单位财务人员进行集中业务培训。培训涵盖了预算管理一体化系统、单位账务系统、预算会计制度、政府会计准则、预算绩效管理等重点内容，进一步提升了财务人员素养，激发干事创业活力。三是探索培育重点骨干人才。积极推选符合条件的财会业务骨干人员参加全省财会师资力量培训班，探索建立区域财会专家队伍，全面夯实财会基础工作。

树立“服务理念”，助推会计工作“规范化”

转变会计管理观念，变“执行者”为“服务员”，为日常会计工作提供指导和帮助，实现工作流程规范化。一是做好代理记账服务工作。代理记账机构审批严格实行告知承诺制，简化审批手续，审批资料一次性告知，加强线上沟通，做到申请“只跑一次”，极大程度给予机构便捷，优化会计企业政务服务水平。截至目前，全区已取得代理记账许可证的代理记账机构39家，登记的代理记账从业人员有146人，其中，专职从业人数130人、兼职从业人数16人，具备中级及以上专业技术职务资格的42人，初级专业技术职务资格的74人。二是做好内控编制服务工作。加强预算单位内控编制操作培训，发放内控系统操作手册，采用一对一、面对面的方式，对数据规范填报要求、内控上报要求等内容进行讲解，错误数据及时通知单位修改，耐心回答单位问题，做好“服务员”角色。

树立“创新理念”，助推体制机制“特色化”

区财政局积极探索新时代会计管理路径，推动会计管理与财政监督、绩效管理、市场监督管理等贯通融合。一是探索合并办公新模式。将绩效管理股、财政监督股、会计管理股及税政法规股合并为一个部门，同步开展工作，实现“数据共享、问题共享、检查共促”，畅通信息交流渠道，提升会计管理质效。二是探索开展联合检查。2023年，区财政局联合区市场监督管理局对代理记账机构开展了“专项整治”工作，对“无证经营”和“虚假承诺”行为开展重点攻关。同时，组织对行政事业单位进行了财务检查，及时督促整改相关问题，确保单位财务工作顺利推进。

作者：彭悦华

责编：陈娟

来源：雨湖区财政局